1. Mangel an qualifizierten Fachkräften: Die Nachfrage nach qualifizierten Laborfachkräften ist höher als das Angebot. Es ist zu erwarten, dass sich die Situation noch weiter verschärfen wird.
2. Wettbewerbsfähigkeit: Unternehmen, die qualifizierte Fachkräfte einstellen und halten, haben in der Regel einen Wettbewerbsvorteil gegenüber Konkurrenten, die Schwierigkeiten haben, qualifizierte Mitarbeitende zu finden und zu binden.
3. Qualität und Effizienz: Gut ausgebildete und motivierte Laborfachkräfte tragen zur Verbesserung der Qualität und Effizienz der Arbeit bei. Sie können auch dazu beitragen, die Produktivität und Effektivität des Unternehmens zu steigern.
4. Innovationskraft: Erfahrene und motivierte Fachkräfte treiben Innovationen im Unternehmen voran und entwickeln neue Produkte oder Verfahren.
5. Kosten: Personalfluktuation und die Schwierigkeit, qualifizierte Mitarbeitende zu finden, können erhebliche Kosten verursachen. Die Bindung von Mitarbeitenden trägt dazu bei, die Kosten für die Neueinstellung und Einarbeitung zu senken.

1. Recruiting
   Gezielt neue Mitarbeitende auf dem freien Arbeitsmarkt rekrutieren und damit gewährleisten, dass strategisch und operativ wichtige Positionen nicht lange unbesetzt bleiben.
   Was dabei wichtig ist, erfahren Sie von Marianne Jaschke
   
   
2. Qualifizierung
   Mitarbeitende durch laborspezifische berufsbegleitende Fortbildungsmaßnahmen gezielt qualifizieren, fördern und binden.
   Wie das gelingen kann, sagt Ihnen Dr. Sebastian Haßler
   
   
3. Beratung
   Trotz all Ihrer Bemühungen sind knappe Ressourcen unvermeidbar. Durch den Einsatz von Kurzzeitexpertinnen und -experten schließen Sie temporäre Personal- und Wissenslücken.
   Wie das möglich ist, zeigt Ihnen Jan Klinkner

Wer sollte teilnehmen
- Inhaber:innen, Geschäftsführer:innen und Manager:innen mit Verantwortung für ein Labor
- Laborleitungen und Schulungsbeauftragte
- Leitende Angestellte aus Projektmanagement, Qualitätsmanagement, IT, Technik, Vertrieb und Marketing

Nach diesem Webinar
- wissen Sie, wie Sie gezielt neue Mitarbeitende auf dem freien Arbeitsmarkt rekrutieren.
- wissen Sie, wie Sie Mitarbeitende durch laborspezifische berufsbegleitende Fortbildungsmaßnahmen gezielt qualifizieren, fördern und binden.
- wissen Sie, wie Sie durch den Einsatz von Kurzzeitexpertinnen und -experten die temporären Personal- und Wissenslücken schließen.

12:30 Begrüßung mit Vorstellung der Referierenden (Dr. Roman Klinkner)

12:35 Laborfachkräfte finden - durch aktives Recruiting (Marianne Jaschke)

• Mindset beim Recruiting
• Was ist beim Stellenprofil wichtig
• Die 3 Arten von Arbeitnehmern
• Stellenanzeige auf die Zielgruppe anpassen
• Active Sourcing und Direktansprache
• Bewerbermanagement - Visitenkarte des Unternehmens
• Gestalten des Interviews
• Arbeitsvertrag erfolgreich abschließen
• Onboarding
• Unterstützung durch Personalberater

12:55 Laborfachkräfte binden - durch Qualifizierungsangebote (Dr. Sebastian Haßler)

• Studienergebnisse zum Einfluss von Fortbildung auf Motivation und Bindung
• Ermittlung des Schulungsbedarfs
• Welche Veranstaltungsformate wofür (Seminare/Foren/Lehrgänge/Inhouse)
• Beurteilung des Schulungserfolgs
• Berufsbegleitende und familienkompatible Lehrgangsangebote

13:10 Fachkräftelücken schließen - durch Kurzzeitexpertise (Jan Klinkner)

• Gute Gründe für eine Beratung
• Formen der Beratung: Von Werksvertrag bis Dienstleistungsvertrag
• Projektablauf
• Projektbeispiele aus dem Labor

13:20 Fragen und Diskussion

13:30 Abschluss und Ausblick: Lab Career Day 2024

An wen richtet sich dieses Seminar

- Mitarbeitende aus Labor- oder Qualitätsmanagement, die über statistisches Grundwissen verfügen und sich ein tieferes Verständnis aufbauen wollen und in deren Aufgaben- und/oder Verantwortungsbereich die Auswertung und Analyse biologischer und chemischer Daten fällt.

Nach dem Seminar

- erkennen Sie Zusammenhänge in komplexen Datensammlungen
- können Sie in komplexen Datensammlungen Hypothesen überprüfen
- können Sie die wichtigsten multivariaten Analyseverfahren praktisch anwenden

Tag 1:

Grundwissen

• Auffrischung statistischer Grundlagen
• Einführung in die Thematik der multivariaten Analysenmethoden

Datenvorbehandlung

• Notwendigkeit der Datenvorbehandlung bei multivariaten Auswertungen
• Methoden der Datenvorbehandlung

Varianzanalyse

• Wozu braucht man die Varianzanalyse in der Laborstatistik?
• Unter welchen Voraussetzungen kann man die Varianzanalyse anwenden?
• Welche technische Unterstützung braucht man für die Varianzanalyse?
• Wie interpretiert man die Ergebnisse einer Varianzanalyse?

Diskriminanzanalyse

• Wozu braucht man eine Diskriminanzanalyse in der Laborstatistik?
• Kann ich eine Rang- und Reihenfolge wichtiger Merkmale finden?
• Wie interpretiert man die Ergebnisse einer Diskriminanzanalyse?

Regressionsanalyse

• Wozu braucht man die Regressionsanalyse in der Laborstatistik?
• Unter welchen Voraussetzungen kann man die Regressionsanalyse anwenden?
• Welche technische Unterstützung braucht man für die Regressionsanalyse?
• Wie interpretiert man die Ergebnisse einer Regressionsanalyse?

Tag 2:

Clusteranalyse

• Was ist und was leistet die Clusteranalyse?
• Welche Verfahren gibt es und was sind ihre Unterschiede?
• Welche Aufgaben können mit der Clusteranalyse in der Laborstatistik bearbeitet werden?
• Finde ich eine Ähnlichkeit von Objekten trotz vieler Messgrößen?
• Wie interpretiert man die Ergebnisse der Clusteranalyse?

Hauptkomponentenanalyse

• Was ist die Hauptkomponentenanalyse und was leistet sie?
• Welche Aufgaben können mit der Hauptkomponentenanalyse in der Laborstatistik bearbeitet werden?
• Wie finde ich Ausreißer in großen unübersichtlichen Datenmengen?
• Wie interpretiert man die Ergebnisse der Hauptkomponentenanalyse?

Faktorenanalyse

• Was ist die Faktoranalyse und was leistet sie?
• Wozu braucht man die Faktorenanalyse in der Laborstatistik?
• Unter welchen Voraussetzungen kann man die Faktorenanalyse anwenden?
• Wie interpretiert man die Ergebnisse einer Faktorenanalyse?

Neuronale Netze

• Was sind Neuronale Netze und was leisten sie?
• Welche Netzwerktypen gibt es und was sind die Unterschiede?
• Welche Aufgaben kann man mit Neuronalen Netzen bearbeiten?

PLS (Partial Least Squares)

• Was ist PLS und welche Aufgaben lassen sich damit bearbeiten?

DoE (Design of Experiments)

• Was ist DoE und welche Aufgaben können mit Hilfe der statistischen Versuchsplanung bearbeitet werden?
• Anwendungsbeispiele

Text Mining

• Was ist Text Mining und welche Aufgaben können mit diesem Verfahren im Labor gelöst werden?
• Ausblick in die nahe Zukunft

• Lab Data Manager

Modularer Lehrgang bestehend aus 6 Veranstaltungen mit insgesamt 6 Tagen

Alle nach DIN EN ISO/IEC 17025 akkreditierten Prüf- und Kalibrierlaboratorien sowie alle nach DIN EN ISO 15189 akkreditierten medizinischen Laboratorien müssen eine wirksame interne Qualitätssicherung vorweisen können.
Wesentliche Elemente sind dabei
- die Validierung bzw. Verifizierung der akkreditierten Verfahren,
- die interne Qualitätssicherung, z.B. durch Regelkarten,
- die externe Qualitätssicherung, z.B. durch Eignungsprüfungen in Form von Ring- oder Laborvergleichsversuchen sowie
- die Ermittlung und Angabe der Messunsicherheit.

Neben einem statistischen Grundverständnis ist hier auch immer die Wahl der geeigneten Softwarewerkzeuge von entscheidener Bedeutung - vom einfachen Excelsheet bis hin zur kommerziellen Statistiksoftware.
Dieser berufsbegleitende modulare Lehrgang verschafft Ihnen einen Gesamtüberblick zum Thema Qualitätssicherung im Labor und vermittelt Ihnen die für erfolgreiche Akkreditierungsaudits nötigen Kenntnisse und Fähigkeiten.

Modularer Lehrgang - was heißt das?

Mit Ihrer Anmeldung zu diesem Lehrgang erwerben Sie die Teilnahmeberechtigung an allen zugehörigen Veranstaltungen. Jede Veranstaltung wird mindestens einmal pro Jahr angeboten. Sie entscheiden später und nach freiem Ermessen, in welcher Reihenfolge Sie die Veranstaltungen besuchen und für welchen Veranstaltungstermin Sie sich anmelden. Dafür haben Sie zwei Jahre Zeit. Sie erhalten für jede besuchte Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung. Weitere Erläuterungen zu unseren Veranstaltungstypen finden Sie hier.

Abschlusszertifikat

Sie haben die Möglichkeit, nach Besuch aller Veranstaltungen eine Onlineprüfung zu absolvieren. Prüfungstermine werden einmal pro Monat angeboten. Sie können selbst entscheiden, in welchem Monat Sie die Prüfung absolvieren. Anmeldeschluss zur Prüfung ist 14 Tage vor dem Prüfungstermin. Nach bestandener Prüfung erhalten Sie das Abschlusszertifikat "Expert:in für Qualitätssicherung im akkreditierten Labor", das Sie als Qualifizierungsnachweis auf Ihrem weiteren beruflichen Weg begleitet.

Teilnahmebedingungen

Alle Informationen zu Reservierung, Buchung, Veranstaltungsunterlagen und Teilnahmebescheinigung finden Sie in unseren Teilnahmebedingungen für offene Veranstaltungen.

Angesprochen sind insbesondere Wissenschaftler:innen und technische Fachkräfte, die

- in einem nach ISO 17025 akkreditierten Prüf- oder Kalibrierlabor arbeiten,
- in einem nach ISO 15189 akkreditierten medizinisch-diagnostischen Labor arbeiten,
- ihr Labor auf eine erfolgreiche Akkreditierung vorbereiten.

Nach dem Lehrgang

- kennen Sie alle wichtigen in der Qualitätssicherung eingesetzten Verfahren.
- wissen Sie, wie Sie die Validität Ihrer Labordaten und -ergebnisse systematisch und normkonform sicherstellen.
- haben Sie Ihre Position als fachliche:r Ansprechpartner:in für das gesamte Laborteam gestärkt.
- gehen Sie gut vorbereitet und gefestigt ins nächste externe Audit.

Messunsicherheit - Konformitätsbewertung
27.02.2024 Online mit Roger Ernst

Messunsicherheit - Validierung und Verifizierung
28.02.2024 Online mit Roger Ernst

Validierung / Verifizierung von Mess- und Prüfverfahren - Statistische Methoden
15.02.2024 Online mit Jürgen Voorgang
16.09.2024 Online mit Jürgen Voorgang

Validierung / Verifizierung von Mess- und Prüfverfahren - Anwendung im akkreditierten Labor
05.03.2024 Online mit Annette Loock
17.09.2024 Online mit Annette Loock

Interne Qualitätssicherung von Mess- und Prüfverfahren (Regelkarten)
06.03.2024 Online mit Annette Loock
18.09.2024 Online mit Annette Loock

Externe Qualitätssicherung von Mess- und Prüfverfahren (Ringversuche)
07.03.2024 Online mit Annette Loock
19.09.2024 Online mit Annette Loock

Dieses Seminar ist nützlich für alle,

- die qualitative wie quantitative Mess- und Analysenergebnisse ermitteln.
- die Labordaten statistisch auswerten und Laborergebnisse freigeben.
- die durch Software (z.B. Gerätesoftware oder MS Excel) ausgewertete Daten verstehen wollen.

Nach diesem Seminar

- kennen Sie die wichtigsten statistischen Grundlagen, die für Ihre Arbeit relevant sind.
- können Sie Labordaten anhand von Kennwerten und Grafiken darstellen und statistisch auswerten.
- verstehen Sie die Bedeutung und Aussagekraft dieser statistischen Daten.

Tag 1:

Wie beschreibe ich gefundene Datenmengen? Grundlagen der beschreibenden eindimensionalen Statistik

• Grafische Darstellungen
• Kenngrößen der Lage und Streuung
• Nutzung von MS Excel

Wie untersuche ich Zusammenhänge zwischen unterschiedlichen Merkmalen? Grundlagen der beschreibenden zweidimensionalen Statistik

• Korrelation
• Regressionsrechnung
• Nutzung von MS Excel

Was versteht man unter Wahrscheinlichkeit? Grundlagen der Wahrscheinlichkeitsrechnung

• Grundgesamtheit und Stichprobe
• Erwartungswert und Standardabweichung
• Umgang mit bedingten Wahrscheinlichkeiten

Tag 2:

Was sind Wahrscheinlichkeitsverteilungen und wofür werden sie gebraucht? Wichtige Wahrscheinlichkeitsverteilungen und ihre Anwendung

• Binomialverteilung
• Poisson-Verteilung
• Normalverteilung
• Weibull-Verteilung
• Nutzung von MS Excel

Wie kann ich Parameter von Wahrscheinlichkeitsverteilungen schätzen? Anwendung beim direkten und beim indirekten Schluss

• Punktschätzer
• Intervallschätzer
• Nutzung von MS Excel

Wie kann ich Vermutungen statistisch untermauern? Theorie der Hypothesentests

• Nullhypothese und Alternativhypothese
• Die wichtigsten Parametertests: t-Test und F-Test
• Nutzung von MS Excel

• Validierungsbeauftragte:r
• Labor- und Qualitätsmanager:in

Für wen ist dieses Seminar entwickelt

- Verantwortliche der Qualitätssicherung und Mitarbeitende im Labor, die Analysenverfahren entwickeln und validieren, Analysenergebnisse ermitteln, bewerten und validieren.
- Alle, die dies im Sinne der Forderungen der GLP/GMP, der DIN EN ISO 9001 oder der DIN EN ISO/IEC 17025 kommunizieren müssen.

Nach diesem Seminar

- können Sie selbständig die Messunsicherheit nach Bottom-Up Ansatz aus der ISO/IEC Guide 98-3 (GUM) ermitteln und die einzelnen Standardunsicherheitskomponenten zur Optimierung der Mess- oder Prüfprozesse nutzen.
- sind Sie in der Lage, die Vertrauenswürdigkeit von Messergebnissen zu beurteilen und stellen die internationale Vergleichbarkeit von Messergebnissen sicher.

Einleitung

• Begriffe
• Regelwerke und Leitlinien
• Erwartungen nach DIN EN ISO/IEC 17025

Das Konzept der Messunsicherheit

• Vorgehensmodelle zur Ermittlung der Messunsicherheit: Bottom up
• Vorgehensmodelle zur Ermittlung der Messunsicherheit: Top down
• Standardunsicherheiten vom Typ A bzw. Typ B und deren Quellen
• Zusammenführung der Standardunsicherheiten zur kombinierten bzw. erweiterten Unsicherheit nach dem Prinzip der Fehlerfortpflanzung

Grundlagen für die Messunsicherheit

• Statistik
• Regressionsmodelle (linear, quadratisch), -koeffizienten und deren Unsicherheit
• Korrelationskoeffizient, Linearität, Ausreißer und Varianzen(in)homogenität
• Streuung in der Kalibrierung (Reststandardabweichung, Verfahrensstandardabweichung)
• Vertrauens- bzw. Vorhersagebereich in der Kalibrierung

Allgemeine Vorgehensweise zur Ermittlung der Messunsicherheit: bottom up
(Bestimmung der kombinierten Unsicherheit an einem Praxisbeispiel)

• Definition der Messgröße, Erstellen der Modellgleichung
• Evaluierung der Standardunsicherheiten aller Einflussgrößen
• Berechnung der kombinierten Standardunsicherheit und der erweiterten Unsicherheit
• Analyse des Fehlerbeitragindexes

Die Konformitätsbewertung

• Begriffsklärung
• Normen im Rahmen der Konformitätsbewertung
• Vorgehen bei der Konformitätsbewertung
• Bewertung von Risiken.

Besprechung von Beispielen

Diskussion: Fragen der Teilnehmenden

• Messunsicherheit

• Validierungsbeauftragte:r
• Labor- und Qualitätsmanager:in
• Expert:in für Qualitätssicherung im akkreditierten Labor

Zweitägige Seminarreihe

Das Seminar will Grundlagenwissen zur Thematik vermitteln, praktikable Wege zur Validierung darstellen, die Erfüllung von Akkreditierungsforderungen sicherstellen, sowie Probleme, Ursachen und Lösungsmöglichkeiten bei der Validierung in der Praxis aufzeigen.
Grundkenntnisse in Statistik sind von Vorteil.

Seminarreihe - was heißt das?

Mit Ihrer Anmeldung zu dieser Seminarreihe buchen Sie alle zugehörigen Veranstaltungen der Reihe zu den angegebenen Terminen. Sie erhalten eine Teilnahmebescheinigung für die gesamte Seminarreihe. Erläuterungen zu diesem und weiteren Veranstaltungstypen finden Sie hier .

Teilnahmebedingungen

Alle Informationen zu Reservierung, Buchung, Veranstaltungsunterlagen und Teilnahmebescheinigung finden Sie in unseren Teilnahmebedingungen für offene Veranstaltungen.

Das Programm entnehmen Sie bitte den einzelnen Veranstaltungen.

Für wen ist dieses Seminar konzipiert

- Angesprochen werden Laborleitungen, Labormitarbeitende und Qualitätsbeauftragte, die Analysenverfahren entwickeln und validieren, Analysenergebnisse ermitteln, bewerten oder kommunizieren.
- Personen aus dem Bereich der Sachbearbeitung oder Personen mit Entscheidungsbefugnis, die Analysenergebnisse und Messwerte auswerten, beurteilen oder Entscheidungen daraus ableiten müssen.
- Insbesondere sind Laboratorien angesprochen, die im Rahmen einer Akkreditierung die Forderungen der DIN EN ISO/IEC 17025 erfüllen müssen.

Für wen ist dieses Seminar konzipiert

- Angesprochen werden Laborleitungen, Labormitarbeitende und Qualitätsbeauftragte, die Analysenverfahren entwickeln und validieren, Analysenergebnisse ermitteln, bewerten oder kommunizieren.
- Personen aus dem Bereich der Sachbearbeitung oder Personen mit Entscheidungsbefugnis, die Analysenergebnisse und Messwerte auswerten, beurteilen oder Entscheidungen daraus ableiten müssen.
- Insbesondere sind Laboratorien angesprochen, die im Rahmen einer Akkreditierung die Forderungen der DIN EN ISO/IEC 17025 erfüllen müssen.

Wie funktionieren statistische Tests?

• Wofür sind statistische Tests einsetzbar?
• Welche Aussagen liefern statistische Tests - welche nicht?
• Formulierung der zu testenden Annahme
• Einfluss des Signifikanzniveaus auf die Aussagefähigkeit von statistischen Tests

Tests innerhalb einer einzelnen Messreihe

• Prüfung auf Normalverteilung
• Ausreißertest, Ausreißerproblematik
• Trendtest
• Hinweise zur Anwendung im Laboralltag

Tests an zwei oder mehreren Messreihen

• Wie testet man auf Richtigkeit, Präzision und Robustheit?

Welcher Test ist für welche Fragestellung geeignet

• Vergleich von Ergebnissen mit Soll-/Grenzwerten
• Vergleich zweier Ergebnisse miteinander
• Vergleich mehrerer Ergebnisse untereinander

Test der Kalibrierfunktion

• Kalibration über eine oder mehrere Dekaden
• Streuparameter der Kalibrierkurve, Reststandardabweichung, Verfahrensstandardabweichung, Verfahrensvariationskoeffizient
• Linearitätsprüfung (Mandeltest, Punkt zu Punkt-Steigung)
• Ausreißer in Kalibrierkurven (Ausreißer-F-Test; -t-Test, Residuenanalyse)

Klärung offener Fragen

• Validierung / Verifizierung von Mess- und Prüfverfahren

• Validierungsbeauftragte:r
• Labor- und Qualitätsmanager:in
• Expert:in für Qualitätssicherung im akkreditierten Labor

Modularer Lehrgang bestehend aus 9 Veranstaltungen mit insgesamt 12 Tagen

Moderne Qualitätsmanagement-Systeme, aber auch Behörden und Kunden fordern zunehmend Nachweise zur Eignung der eingesetzten Verfahren und Systeme. Dieser Nachweis setzt eine systematische Planung voraus und muss transparent und nachvollziehbar dokumentiert werden. Dabei reicht das Spektrum von statistischer Analyse von Messdaten über die Verifizierung und Validierung akkreditierter Prüf- und Untersuchungsverfahren bis hin zur GxP-konformen Qualifizierung von Geräten und Validierung von Software und computergestützten Systemen.
Dieser berufsbegleitende modulare Lehrgang vermittelt die Kenntnisse und Befähigungen, die Validierungsbeauftragte als zentrale Fachinstanzen benötigen.

Modularer Lehrgang - was heißt das?

Mit Ihrer Anmeldung zu diesem Lehrgang erwerben Sie die Teilnahmeberechtigung an allen zugehörigen Veranstaltungen. Jede Veranstaltung wird mindestens einmal pro Jahr angeboten. Sie entscheiden später und nach freiem Ermessen, in welcher Reihenfolge Sie die Veranstaltungen besuchen und für welchen Veranstaltungstermin Sie sich anmelden. Dafür haben Sie zwei Jahre Zeit. Sie erhalten für jede besuchte Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung. Weitere Erläuterungen zu unseren Veranstaltungstypen finden Sie hier.

Abschlusszertifikat

Sie haben die Möglichkeit, nach Besuch aller Veranstaltungen eine Onlineprüfung zu absolvieren. Prüfungstermine werden einmal pro Monat angeboten. Sie können selbst entscheiden, in welchem Monat Sie die Prüfung absolvieren. Anmeldeschluss zur Prüfung ist 14 Tage vor dem Prüfungstermin. Nach bestandener Prüfung erhalten Sie das Abschlusszertifikat "Validierungsbeauftragte:r", das Sie als Qualifizierungsnachweis auf Ihrem weiteren beruflichen Weg begleitet.

Teilnahmebedingungen

Alle Informationen zu Reservierung, Buchung, Veranstaltungsunterlagen und Teilnahmebescheinigung finden Sie in unseren Teilnahmebedingungen für offene Veranstaltungen.

Angesprochen sind insbesondere Wissenschaftler:innen und technische Fachkräfte, die

- in einem akkreditierten, zertifizierten oder GxP-regulierten Bereich arbeiten.
- Eignungsnachweise für Mess- und Analysen, Prozesse, computergestützte Systeme oder Software erbringen müssen.
- ihr Kompetenzprofil um den Themenkomplex Validierung erweitern möchten.

Nach dem Lehrgang

- sind Sie mit dem breiten Themenspektrum der Validierungen und Verifizierungen vertraut.
- festigen Sie Ihre Position und sind Ansprechpartner:in für das gesamte Team.
- verschaffen Sie sich bessere Chancen und mehr Möglichkeiten im Job.

Excel-Anwendungen - richtig erstellen, verifizieren und validieren
20.02. - 21.02.2024 Online mit Dr. Karl Kleine

Grundlagen der Laborstatistik
22.02. - 23.02.2024 Online mit Dr. Volker Czabon

Messunsicherheit - Konformitätsbewertung
27.02.2024 Online mit Roger Ernst

Messunsicherheit - Validierung und Verifizierung
28.02.2024 Online mit Roger Ernst

Computer-System-Validierung (CSV)
11.06. - 12.06.2024 Online mit Elmar Harringer

Validierung / Verifizierung von Mess- und Prüfverfahren - Statistische Methoden
15.02.2024 Online mit Jürgen Voorgang
16.09.2024 Online mit Jürgen Voorgang

Validierung / Verifizierung von Mess- und Prüfverfahren - Anwendung im akkreditierten Labor
05.03.2024 Online mit Annette Loock
17.09.2024 Online mit Annette Loock

Interne Qualitätssicherung von Mess- und Prüfverfahren (Regelkarten)
06.03.2024 Online mit Annette Loock
18.09.2024 Online mit Annette Loock

Externe Qualitätssicherung von Mess- und Prüfverfahren (Ringversuche)
07.03.2024 Online mit Annette Loock
19.09.2024 Online mit Annette Loock

• Keine Zulassungsvoraussetzungen
• Kein zeitraubender Antrags- und Zulassungsprozess
• Keine Einschreibungspflicht
• Keine Studiengebühren
• Keine zeitfressenden Studien- oder Abschlussarbeiten
• Keine Anreise zu Präsenzklausuren